Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni (C.U.G.)

Il Comune di Capannori è dotato di un Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni (C.U.G.).

Questo organismo, previsto dalla Direttiva del Ministro per la Pubblica Amministrazione e l'Innovazione e del Ministro per le Pari Opportunità del 4 marzo 2011, sostituisce, unificando le competenze in un solo organismo, i comitati per le pari opportunità e i comitati paritetici sul fenomeno del mobbing, costituiti in applicazione della contrattazione collettiva e dei quali assume tutte le funzioni previste dalla legge, dai contratti collettivi o da altre disposizioni.

Con Determinazione Dirigenziale n° 1451 del 17 novembre 2017 del Segretario Generale Dott.ssa Marina Savini è stato nominato il nuovo Comitato Unico di Garanzia che risulta formato da:

Membri effettivi:

- Chicca Serena del Settore "Servizi alla Persona";

- Matteelli Gabriele del Settore "Direzione Generale";

- Arrigo Antonio del Settore "Polizia Municipale";

- Baldocchi Cinzia del Settore "Servizi alla Persona";

- Stefani Olga del Settore "Servizi al Cittadino, Marketing Territoriale e Ambiente";

- Galleni Simonetti Renata del Settore "Servizi al Cittadino, Marketing Territoriale e Ambiente".

Membri supplenti:

- Bertolani Claudia del Settore "Programmazione, Risorse Finanziarie e Tributi";

- Bottiglioni Simona del Settore "Gabinetto del Sindaco";

- Lunardi Michela del Settore "Servizi alla Città";

- Gottardo Aldo del Settore "Servizi alla Persona";

- Lorenzetti Piero del Settore "Servizi alla Città";

- Massai Stefano del Settore "Servizi alla Città".

E' stato nominato Presidente del C.U.G. il Dott. Fabiano Tazioli del Settore "Programmazione, Risorse Finanziarie e Tributi".

ATTI AMMINISTRATIVI RELATIVI AL C.U.G.

 Direttiva del Ministro per la Pubblica Amministrazione e l'Innovazione e del Ministro per le Pari Opportunità del 4 marzo 2011 "Linee guida sulle modalità di funzionamento dei "Comitati Unici di Garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le amministrazioni" (art. 21, legge 4 novembre 2010, n° 183)";  

Deliberazione di Giunta Municipale n°79/2011 "Approvazione linee di indirizzo comunali ed ipotesi di sviluppo del Comitato Unico di Garanzia";

Determinazione del Segretario Generale Direttore Generale n° 412//2011
"Attuazione, istituzione e funzionamento del comitato unico di garanzia per le pari opportunita',la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni (C.U.G.);　

Regolamento interno per il funzionamento del "Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni".

Determinazione del Segretario Generale n° 1446 del 16/11/2017 "Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni (C.U.G.). Nomina dei componenti e del Presidente";

Determinazione del Segretario Generale n° 1451 del 17/11/2017 "Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni (C.U.G.). Nomina dei componenti e del Presidente. Rettifica, per errore materiale, della Determina n° 1446 del 16/11/2017";